曾经有人采访比尔盖茨成功的秘诀.比尔盖茨说:因为又有更多的成功人士在为我工作. 陈安之的超级成功学也有提到:先成为成功的人,在与成功的人合作,最后是让成功的人为你工作. 成功的人很多但在我生活中我不认识,也没有工作去为他工作,而让成功的人为我工作,在现阶段,我更没有这个实力. 只有合作,是我最喜欢和最欣赏的.我也力图借助一个宽松的环境和积极的团队,与更多的人公平合作,以便在未来替自己经营一个抵抗风险的事业.我最喜欢合作的人应该有以下几个特点: 1、不甘心 二十一世纪，最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是近视眼看世界。顺景时候要箱着为自己找个退路，逆境时候要为自己找个出路。 2、学习力强 学历代表过去，学习力掌握将来。懂得从任何的细节，所有人的身上学习和感悟，并且要懂得举一反三。主要是，学习，其次是学与习两个字。学一次做一百次，才能真正掌握。学，做，教是一个完整的过程，只有达到教的程度，才算真正吃透。而且在更多时候，学习是一种态度。只有谦卑的人，才能真正学到东西。大海之所以成为大海，因为他比所有的河流都低。 3、行动力强 只有行动才会有结果。行动不一样，结果也不一样。知道不去做，等于不知道，做了没有结果，等于没有做。不犯错误，一定会错，因为不犯错的人一定没有尝试。错了不要紧，一定要善于总结，然后再做，一直到正确的结果出来为止。 4、要懂付出 要想杰出就一定得付出。斤斤计较的人，一生只得两斤。没有点奉献精神，是不可能创业的。要先用行动让别人知道，你有超过所得的价值，别人才会开更高的价。 5、有强烈的沟通意识 沟通无极限，这更是一种态度，而非一种技巧。一个好的团队当然要有共同的目标和远景，而非一日可以得来。需要无时不在的沟通，从目标到细节，甚至到家庭等等，都在沟通的内容之列。 6、诚恳大方 每个人都有不同的立场，不可能要求利益都一致。关键是大家都要开诚布公的谈清楚，不要委屈求全。相信诚信才是合作的最好基石。 7、有最基本的道德观 曾经有一个记者在家写稿时，他的四岁儿子吵着要他陪。记者很烦，就将一页杂志的封底撕碎，对他儿子说： “你先将这上面的世界地图拼完整，爸爸就陪你玩。” 过了不到五分钟，儿子又来拉他的手说： “爸爸我拼好了，陪我玩！” 记者很生气：“小孩子要玩是可以理解的，但是如果说谎就不好了。这么可以这么快就拼好世界地图？！” 儿子非常委屈：“可是我真的已经拼好了呀！” 记者一看，果然如此：不会吧？家里出了神童？他非常好奇地问：“你是怎么作到的？” 儿子说：世界地图的背面是一个人的头像。我反过来拼，只要这个人作好了，这个世界就完整了。 所以做事先做人，做人做好了，他的世界也就是好的。

好文章。

不错，顶一下。

对 

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